“首先，让他们发布视频，咱们和视频平台联系，合作办活动，以播放量为准，让他们发布春游主题视频，选出前十，第一给予五万元奖励。”

“啊？五万元？”

“对！第一第二第三都是现金，四五六名给商城积分，自由兑换商城产品，后四名给充点卡！”

张经理点头，这样划分还算合适。

“叶总，你说的老带新呢？”

“老带新，无论是新人还是老人，都可以获得积分奖励。”

张经理皱眉思考了一下，很快明白了叶辰的意思，这个方案太妙了！

“叶总！”采购部新的经理站了起来：“您这样不太好吧，咱们只给老人不就行了嘛，干嘛还给新人，老人能拿积分，他们就有积极性了！”

张经理翻了个白眼：“你不懂营销就别叭叭了，我问你，只给老人，新人有啥动力啊，比如你是新人，你自己去买车不就行了，还要别人带着啊？”

采购部经理挠了挠头，觉得他说的好像有点道理。

新人买车，没有利益还得走个流程，这特么不是多此一举嘛。

“叶总这个方式好！”张经理非常认同叶辰的想法。

“首先，老人和新人都能拿到奖励，这就给了双方一个意愿，在购车过程中，老人能给一些建议，给了老人一个荣誉感，他就会更积极。”

“妙啊！”

不少人点头，一些不做营销的，一开始脑子有点转不过来。

现在经过解释，他们感觉这个主意是真不错。

过了不久，卫娜摆摆手让人安静下来。

“叶总，营销的事说了，还有其他事吗？”

“有，我想问一下，最近关于车企的负面新闻多吗？”

卫娜深吸一口气：“有，现在有两个事件，第一，能耗问题，有人开出了百公里二十八度电。”

叶辰一愣，二十八度电？

“他开的很快？”

“不是，我们调取了数据，平均时速八十多！”

“不可能！”

叶辰大手一挥，这特么有问题啊！

suv跑高速，速度很快的话，二十八度他能理解。

这么开别说是电车了，就算是油车，油耗也会上升不少。

但平均时速八十多，你特么怎么开能开这么高的电耗？

“调取过其他数据吗？”

“有，首先，他能量回收调的很低，然后猛刹车，车速很高的状态下一脚刹车，然后猛的加速，之后再次刹车。

除此之外，他强制纯电行驶，然后开空调开车窗，对了，是冬季，开的是热风。”

“我特么！”

叶辰一个头两个大，这种测试，别说是二十八的电耗，就算是三十八的电耗他都不感觉奇怪。

“另外一个呢？”

“电池燃烧！”

“啥？电池燃烧？咋燃烧的？”

“静止时燃烧的！”

叶辰一愣，钠电池本身热失控风险就小，更何况还是处于停止状态下，这不对劲吧？

“确定是自燃吗？”

“不是，是有人故意的，电池充满电后，有人砸的。”

说完之后，卫娜有点无奈：“我们准备起诉呢。”

“先别，公司现在有法务部，你们把证据整理好，没整理好时，不要传出消息，争取一锤定音。”

“好的！”

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