刘光明没理会三人的脸色，继续往下说。

“之前在第一毛巾厂发生的事，领导肯定都知道了。”

“从这一点来看，这些濒临破产的厂子里，干实事的人有，但趴在厂子身上吸血、混吃等死的关系户也有。”

“比如什么厂长助理、副科长、车间副主任......”

“是不是有一堆光拿钱不干活的闲人呢？”

“我接手之后推行计件工资，谁干得多谁拿得多，还有各种奖金，这个是一定的。”

“可那些混日子的干部，就是利益受损了。”

“有了前车之鉴，他们肯定不敢跳出来跟我闹翻。”

“可要是三天两头的跳出来给我下绊子，拖延厂子的生产计划，仗着编制跟我死磕，我怎么办？”

“我可没有开除他们公职的权力，毕竟那是国家给的饭碗。”

“所以，我想要的是......”

“如果确实有这样的干部，我至少可以向市里提交免职建议，市委最好能够在最快的时间内拍板，把这人直接调离工厂！”

对刘光明来说，这段话不得不说，也要说得掷地有声。

可对于三位市领导而，可依旧不是那么简单的事。

此刻，林华明就皱紧眉头。

哪怕理解刘光明的用意，也知道这么做合乎道理，但把体制内干部的人事调动权，变相下放给一个民营老板，这在沈市还没开过先例！

就在他们犹豫的时候，刘光明继续开口了。

“三位领导，你们放心，我这人最讲规矩。”

“我也说了，只是建议，只是调走，继续聘任什么人过来当干部，依旧由市里决断。”

“你们肯定也看得出来，我提这些条件，全是为了把事办成。”

“我要接手厂子，盘活死账，买原材料的钱、给工人发工资的钱、改造生产线的钱，全靠我自己真金白银往里填。”

“我不要钱，我只要政策。”

“这买卖对市里来说，总不会亏吧？”

刘光明说完，没有再开口，等着三人回复。

几分钟后，陆卫东打算表态了。

“好！”

“之前首长都发话定性了，也鼓励我们做尝试，既然如此，给足政策也是名正顺！”

“毕竟，按你说的，干部的最后把关，也是在我们嘛！”

林华明闻，也点了点头。

“光明，依旧是先前的话，具体怎么落实，出什么样的红头文件，我们去做。你先只管放开手脚往前冲，遇到问题咱们解决问题。”

陈国华也开口接话。

“我同意！”

“说到底，其实咱们是要一起放手去干，才能把‘沈市模式’的牌子彻底打响的。”

刘光明听到这，点了点头。

话说到这份上，自己没必要再留在这儿耗时间了。

“三位领导，既然如此，那我就不打扰你们办公了。”

“我这就回去拉单子，写方案，这两天就报上来。”

“去吧，等你的消息。”