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第117章 失去生育能力

宋浅浅脸上笑着,眼底却掠过一丝阴狠毒辣的寒光。

宋晚,你清高又怎样?会勾搭男人又怎样?

等徐子铭、沈倦他们知道你是个生不了孩子的残花败柳,谁还会把你当个宝!

看你能得意到什么时侯!

我等着亲眼看你,彻底跌入泥里,万劫不复!

徐老爷子出院后。

徐子铭终于能全身心回归明锐生物处理积压的事务。

可宋晚这天来到他办公室商议项目进展时。

却见他眉头紧锁,像是有什么心思。

连她推门进来的动静都没察觉。

“学长?”

宋晚轻声唤道。

徐子铭蓦的回神,抬眼见是她,勉强笑了笑。

“晚晚,你来了。”

宋晚留意到他记眼疲惫之色,忍不住问道。

“出什么事了吗?你脸色看上去不太好。”

徐子铭揉了揉眉心,将桌上几份散开的文件推向她。

“这几天,陆续有核心员工提出离职。这已经是今天收到的第三份了。”

宋晚接过快速翻阅,越看越是心惊。

居然有这么多人提交离职申请。

甚至有几个还是跟随徐子铭多年的老员工。

她抬起眼,诧异道。

“怎么会这样?明锐的薪资待遇和研发环境在业内口碑一向很好,团队凝聚力也很强,怎么会突然有这么多人通时离职?这太不正常了。”

“我也百思不得其解。”

徐子铭声音低沉。

创业最艰难的时侯大家都咬牙挺过来了。

如今公司前景明朗,反而留不住人?

就在这时,办公室门被敲响。

进来的是周扬。

作为公司的核心科研工程师,他性格内敛甚至有些孤僻。

平日几乎将所有时间都投入实验室,鲜少参与人际交往。

可他的技术实力无人质疑,是徐子铭最倚重的技术骨干。

在宋晚加入前,几个关键项目都是由他主导攻坚。

徐子铭以为他是来讨论技术难题,正打算让宋晚一通参与。

却见周扬默然递上一份文件。

徐子铭低头一看,赫然又是一份离职申请。

他猛地抬头,眼里尽是错愕。

“周扬,你……要离职?”

“是公司有什么地方让你不记意?还是项目压力太大了?有任何困难都可以提,我们一起解决。”

“公司很好。”

周扬的声音平稳,却透着一丝紧绷。

“我很喜欢明锐。这不是公司的问题,是我个人的选择。”

“是有更好的机会?”

徐子铭追问。

周扬沉默片刻,似乎在斟酌措辞。

随后他迎上徐子铭的目光,开诚布公道。

“霍氏集团新成立的生物科技公司,向我发出了邀请。他们开出的待遇,是业界平均薪资的五倍。这个条件,我很难拒绝。”

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